Las 6 reglas de Elon Musk para una productividad de locos

• Lo que usaba en Tesla y SpaceX, ahora también para los empleados de Twitter

#1 Evita las reuniones grandes

• Las reuniones con muchos participantes son una pérdida de tiempo y energía
  • Entorpecen la discusión
  • Hacen que la gente se ponga a la defensiva
  • No hay tiempo suficiente para que todos contribuyan
• No programes reuniones grandes a menos que aporten valor a todos

#2 Si no tienes nada que aportar en una reunión, salte incluso a la mitad

• Si la reunión no necesita tus "insumos o información (input), valor o toma de decisiones", no hay razón para que participes
• Salirte a media reunión no es de mala educación. Lo grosero es hacer perder el tiempo a los demás

#3 Olvídate de la cadena de mando

• Habla directamente con tus colegas
• No pases por supervisores o managers
• La comunicación rápida genera decisiones rápidas
• Y las decisiones rápidas se convierten en ventaja competitiva

#4 No intentes parecer inteligente; sé claro

• Evita la jerga técnica (Technical Jargon) y las palabras raras (sin sentido)
• Estas cosas hacen más lenta la comunicación
• Elige palabras concisas (Concise), directas (To the Point) y fáciles de entender
• No intentes parecer inteligente; trabaja de forma eficiente

#5 No hagas reuniones con demasiada frecuencia

• No hay mejor manera de hacer perder el tiempo a todos
• Usa las reuniones para "colaborar, destrabar los problemas que enfrentas y resolver asuntos urgentes"
• Si el problema ya se resolvió, ya no hace falta reunirse tan seguido
• La mayoría de los problemas pueden resolverse sin reuniones. En vez de eso, "manda un mensaje o un correo, o habla por Slack/Discord"
• No interrumpas el flujo de trabajo del equipo si no es necesario

#6 Hazlo con sentido común

• Si una regla de la empresa:
  • No tiene sentido
  • No ayuda a avanzar el trabajo
  • O no encaja con tu situación específica
• No hace falta seguirla
• Sigue principios (Principle), no reglas

[fastkoder]

Ojalá que los ejecutivos que invirtieron mucho en Tesla también leyeran mucho este texto, jaja.

[n1ghtc4t]

Últimamente he estado pensando mucho en esto; hay varios puntos con los que me identifico.

[zuppiy]

"No uses acrónimos ni palabras sin sentido para los objetos"

[zuppiy]

No se encuentra jerga técnica por ningún lado.

[zuppiy]

Gracias por el buen artículo. #4 no significa que no se deban usar términos técnicos, ¿no sería más bien que no se deben usar acrónimos? https://google.com/amp/s/…

[xguru]

Así está escrito en el tuit original.
https://twitter.com/LiamKircher/status/1592866989919567872
Si haces clic en el título del artículo, te lleva al hilo original de tuits.

[inthelife]

#7 Abstente de tuitear con demasiada frecuencia (¿eh?... )

[zeerohun]

Habiendo tenido reuniones en varias empresas... me parece un texto que explica con claridad cómo se diferencian las reuniones en una buena empresa y en una mala empresa..

[yshrust]

Buen contenido.

[mixed]

Viéndolo solo por el contenido, sí parecen reglas buenas para trabajar desde casa.

[elbum]

La gente lo critica mucho, pero... lo de arriba está muy bien.

[xguru]

Sí. Sus acciones son bastante cuestionables, pero de todos modos es alguien que logró hacer crecer dos empresas tecnológicas que siempre están en boca de todos, como Tesla y SpaceX.