8 puntos por xguru 2023-06-13 | 2 comentarios | Compartir por WhatsApp
  • En un correo compartido internamente en la empresa

    Los trabajadores remotos que viven cerca de una oficina de Google deberían considerar cambiar a un esquema de trabajo híbrido.
    La oficina es el lugar más conectado con la comunidad de Google.
    En adelante, las solicitudes de trabajo remoto solo se considerarán de manera excepcional.

  • Además, también se dijo que, si todavía no están clasificados como remotos, deberán asistir a la oficina 3 días a la semana, y que los gerentes pueden reflejar las ausencias en la evaluación de desempeño.
  • Meta también había hecho un anuncio similar

2 comentarios

 
jjpark78 2023-06-13

Puede haber diferencias de estilo según cada persona, pero en la mayoría de los casos el rendimiento, por muy bien asentada que esté la cultura de trabajo remoto, termina siendo inferior al de ir y venir a la oficina. Yo también trabajo de forma remota, pero al final me pasé a un modelo híbrido..

Desde la perspectiva de la empresa, cuando ya tiene contratado talento de alto nivel que prefiere el trabajo remoto, muchas veces lo permiten a regañadientes para evitar que considere cambiarse a otras compañías que sí ofrecen esa opción..

 
coremaker 2023-06-13

Naver ofrece tanto la modalidad de trabajo completamente remoto como la modalidad de 3 días presenciales por semana y 2 días remotos, y los empleados pueden elegir entre ellas para trabajar.